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技能理论大赛-副本
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*
1
承接查验分为工程查验、设施设备查验和( )三部分。
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A.
上岗培训
B.
资料移交
C.
制定计划
D.
签订协议
*
2
开展承接查验前,物业公司须与房产公司应( )。
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A.
填写承接查验记录
B.
退还质保金
C.
签订承接查验协议
D.
办理收楼手续
*
3
对设备进行维保时,以下说法错误的是( )。
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A.
为避免停机,可在设备运行时进行维保
B.
维保前应停电,并做好安全防护措施
C.
对业户生活造成影响的,应提前发出通知
D.
维保前应提前准备作业工具
*
4
设备维保前使用绝缘胶带对维保工具的金属部位进行包裹,主要作用是( )。
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A.
保护工具表面不受损伤
B.
加固工具
C.
避免工具的金属部位触碰设备内部引发事故
D.
对工具进行标记
*
5
设备维保至少需要( )名技工共同开展工作。
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A.
1
B.
2
C.
3
D.
4
*
6
设施设备资料分为( )两类。
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A.
原始资料和扫描资料
B.
原始资料和运行管理资料
C.
原始资料和电子文档
D.
运行管理资料和作废资料
*
7
以下选项不属于公共设备的是:( )
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A.
消防水泵
B.
消防广播
C.
消防水带
D.
消防联动柜
*
8
做好物业设施设备管理的目的是( )
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A.
收取更多的物业管理费
B.
保持设施设备正常功能,促进物业保值增值,提高服务质量
C.
应付政府部门的检查
D.
防止物业售后投诉
*
9
我国实行物业服务行业( )制度。
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A.
政府控制
B.
市场优化
C.
监督管理
D.
市场准入
*
10
业主大会、业主委员会成立的具体条件和程序,依照( )的规定。
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A.
物权法
B.
民法典
C.
民典法
D.
法律、法规
*
11
物业管理权来源于( )。
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A.
开发商
B.
物业服务公司
C.
业主
D.
政府
*
12
业主如果不交物业费,物业应该怎么办?( )
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A.
停止供热、供燃气
B.
提起诉讼或申请仲裁
C.
停止供电、供水
D.
报警
*
13
依据“二八定律”,与客户维护关系及日常沟通时,应当首先识别( )客户。
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A.
次要客户
B.
常住客户
C.
关键客户
D.
重要客户
*
14
物业服务费由( )构成。
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A.
绿化养护费用
B.
清洁卫生费用
C.
物业管理公司固定资产折旧费
D.
以上都是
*
15
公共就业服务专项业务竞赛活动
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A.
(职业指导人员)
B.
理论知识竞赛(市赛B卷)
C.
(共65道题,满分为100分,答题时间45分钟)
一、填空题(写出题目空格处应该填写的文字,共10题,每题1分。)
习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上指出:要抓好社保费阶段性减免、失业保险□□□□、就业补贴等政策落地。
根据《中华人民共和国就业促进法》规定,劳动者依法享有平等就业和□□□□的权利。
根据人力资源社会保障部《就业服务与就业管理规定》,农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的就业权利,不得对农村劳动者进城就业设置□□□限制。
*
16
国家对残疾人就业实行集中就业与□□□□相结合的方针,促进残疾人就业。
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A.
5.产业结构又称国民经济的部门结构,是指国民经济各产业部门之间以及各产业部门内部的构成,具体表现为农业、工业和□□业在国家或地区经济结构中所占的比重。
习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上指出:要实施好就业优先政策,根据就业形势变化调整政策力度,减负、稳岗、□□□并举。
2020年3月6日,习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上指出:我们坚持开发式扶贫方针,引导和支持所有有劳动能力的贫困人口依靠自己的双手创造美好明天。建档立卡贫困人口中,90%以上得到了产业扶贫和□□□□支持,三分之二以上主要靠外出务工和产业脱贫,自主脱贫能力稳步提高。
习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上指出:要加快推动线上□□□□和申领失业保险金,确保失业人员应发尽发、应保尽保。
就业满意度是就业者自我内在的主观评价,主要取决于就业者的□□□□和求职结果之间的契合程度,契合程度越高,就业满意度越高。
按照“大五”人格理论划分,“大五”因素被分为外倾性、宜人性、□□□、情绪稳定性和开放性。
二、判断题(判断下列表述的正误,共10题,每题1分。)
就业资源评估结果显示,小张的“遗传相关因素”分值最低。为了帮助小张树立自信,鼓励道:“遗传相关因素”带有鲜明的先天个性特点,属于活跃因素,一般情况下是可以得到转变和改善的,要相信自己。
人均GDP较高的地区,就业机会一定多。
根据霍兰德职业兴趣理论,现实型人格的人性格精细,富于耐心,自制力强,善于处理错综复杂、繁琐无趣的事物;企业型人格的人具备相当的思维变通能力,可以良好地、创造性地处理专项事务。
求职者老高谈到,“没有人真心愿意选择家政服务员,完全是去干伺候人的活儿,看人家脸色,没有尊严。职业指导老师点点头说:“在某种程度上,这种社会偏见确实存在”。职业指导老师的说法正确吗?
高校毕业生小花本科学习的是军事类相关专业,为了拓宽自己未来的就业范围,她想边就业边深造,所以找到职业指导老师,为她推荐一个可以广泛选择就业岗位的专业。为此,职业指导老师为其推荐了几个管理方向的专业。您觉得老师的推荐方向正确吗?
在职业诊断问询过程中,职业指导师与来访者交流应尽量做到开门见山。
小张,建档立卡贫困户家庭成员,差三个月就满18周岁,新冠肺炎疫情过后随老乡一起到省城寻找工作机会。在该市的一场招聘会上应聘了一家物流公司的快递员职位。招聘官了解了小张的情况后表示:虽然小张未满18周岁,属于未成年人,不符合职工录用的法律规定,但考虑到小张的特殊情况,公司决定予以破格录用,先安排三个月的岗前培训,待其年满18周岁后予以转正。请问该招聘官的说法正确吗?
小陈,部队转业后开办了一家小微企业,现共有员工40名,由于业务发展,今年又新聘用了保安、保洁等4名失业人员,这4人均符合申请创业担保贷款条件。因急需资金周转,职业指导师小杨建议小陈以公司名义向市人力资源和社会保障局有关部门申请创业担保贷款。
个体对待职业及职业活动所具有的较为稳定的内在反应倾向,指的是职业态度。
某地区出现熟练工和高、中级技术人才紧缺,而大量普工、无经验毕业生反映“就业难”。这反映出当地存在结构性就业问题。
三、单项选择题(每小题只有一个最恰当的答案,共10题,每题1分。)
*
17
职业指导人员工作的基本宗旨是促使服务对象
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A.
(A)尽快找到工作 (B)自我调整、自我成长、自我实现
B.
(C)自我解决问题 (D)找到高薪水、高待遇、高地位的工作
*
18
王大姐,44岁,失业后摆摊做手机贴膜生意,工作虽不太稳定,但自己挂靠劳动保障事务所缴纳养老和医疗保险,每年约12000元左右。社区考虑她实际困难,帮她向人社部门申请享受了三年灵活就业社会保险补贴,每年约补贴她6000元左右。今年受新冠肺炎疫情影响,王大姐手机贴膜的生意不好,她专程到社区劳动就业和社会保障服务站咨询,能否帮她延长补贴期限。根据《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)精神,王大姐政策享受期限可延长
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A.
(A)半年 (B)一年
B.
(C)二年 (D)三年
*
19
离校未就业高校毕业生小王,自主创业当了个体工商户业主,并申请享受创业相关补贴。工作人员向他告知,根据《就业服务与就业管理规定》,他从事个体经营后,应先办理
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A.
(A)录用登记 (B)创业登记
B.
(C)就业登记 (D)灵活就业登记
*
20
小王大学毕业后和同学合伙开了一家小微企业,他听说按照国家政策,吸纳一定期限内未就业的离校未就业高校毕业生就业,可以享受社会保险补贴。这项政策中所指的离校未就业高校毕业生的离校期限是
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A.
(A)半年之内 (B)一年之内
B.
(C)二年之内 (D)三年之内
*
21
下列选项中,属于影响个人职业生涯发展的环境因素的是
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A.
(A)家庭背景 (B)就业信息
B.
(C)地区生活水平 (D)所受教育
*
22
下列选项中,不属于职业能力诊断工具的是
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A.
(A)文字关系处理测验 (B)数字递加测验
B.
(C)图形填充测验 (D)霍兰德职业兴趣测验
*
23
海外留学生小陈回国后,一心想闯出一番事业。三年来,从事过房地产市场推广,也创办过自己的“炸鸡店”,最终都以失败告终。如今,想尽快找份工作,但总是没有适合的。对小陈的问题初步诊断最恰当的是
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A.
(A)职业能力不足,需要参加技能培训
B.
(B)职业定位不准,需要进行职业规划
C.
(C)就业期望过高,需要调整求职心态
D.
(D)创业经验不足,需要参加创业培训
*
24
一位初次进城务工人员找到了职业指导人员就说:“我想找个工作,我都两个月没工作了,也不知道哪有信息,有什么办法吗?”通过他的陈述,作为职业指导人员,最恰当的回答是
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A.
(A)“你对自己基本情况不了解吧”
B.
(B)“您以前有什么工作经历吗”
C.
(C)“我可以帮您查找岗位信息”
D.
(D)“我觉得您是缺乏求职就业的信心”
*
25
求职者小王求职心态很迷茫,很长时间没有找的工作,住得离劳务市场也很远,职业指导人员如果对他进行职业诊断时,最不适合采取的方式是
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A.
(A)问询
B.
(B)探查
C.
(C)职业素质测评
D.
(D)问卷调查
*
26
一名刚刚走出高校的毕业生,向职业指导人员说到“我觉得现在很好,还不想去找工作”,作为职业指导人员,最适合的回应是
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A.
(A)“请您具体说说您的情况”
B.
(B)“您目前是没有工作的打算吗”
C.
(C)“您对自己的职业生涯是怎么规划的”
D.
(D)“您一定要有信心”
四、多项选择题(每小题有多个答案正确,共20题,每题2分。)
*
27
职业生涯规划的主要任务包括
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A.
(A)确立职业发展的目标和方向
B.
(B)制定职业发展的策略
C.
(C)明确具体的职业生涯发展途径
D.
(D)规划具体的活动计划
*
28
根据《中华人民共和国就业促进法》规定,国家鼓励企业增加就业岗位,可以依法享受税收优惠的企业、人员包括
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A.
(A)失业人员创办的中小企业
B.
(B)集中使用残疾人的企业
C.
(C)吸纳高校毕业生达到规定比例的企业
D.
(D)从事个体经营的符合国家规定条件的失业人员
*
29
根据《人力资源社会保障部、国家发展改革委、财政部关于推进全方位公共就业服务的指导意见》文件规定,公共就业服务机构免费提供的服务内容包括
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A.
(A)办理就业登记、失业登记等事务
B.
(B)办理技工学校毕业生接收手续
C.
(C)辖区职工人事档案管理服务
D.
(D)对就业困难人员实施就业援助
*
30
当职业指导人员问到“你认为自己求职时是否存在优势?”应届高校毕业生小媛低着头羞涩的说,“刚刚毕业,也没参加过实习,面试了好几家单位也没有音讯,家人都说我没出息……”由此可以诊断出小媛
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A.
(A)职业技能不足
B.
(B)面试经验不足
C.
(C)缺乏就业动机
D.
(D)缺少家庭支持
*
31
下列选项中属于我国公共就业服务基本原则是
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A.
(A)保基本 (B)调结构
B.
(C)可持续 (D)均等化
*
32
在实际应用中,下列可以使用素质测评进行解决的情形是
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A.
(A)小王为自己做全面的就业诊断
B.
(B)为小李预测职业与未来的发展方向
C.
(C)某公司招聘技术工人时的选拔与工作岗位安置
D.
(D)为患心理疾病的小张进行治疗
*
33
下列属于成就动机核心主要表现的情况是
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A.
(A)设置有挑战性的工作目标
B.
(B)高标准地完成有难度的任务
C.
(C)不断超越自我或他人
D.
(D)喜欢回顾曾经完成的工作
*
34
在团体咨询结束阶段,可以采取的方式包括
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A.
(A)团体指导者做简要的回顾与总结
B.
(B)团体指导者主动真诚地关心每一个成员,协助他们了解自我防御的行为方式及处理冲突的方法
C.
(C)成员反思自己在团体中扮演的角色,自己的切身感受以及期望是否达到
D.
(D)明确今后应该如何行动,即如何在生活中巩固团体咨询的效果
*
35
职业生涯兴趣测试的适用范围包括( )
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A.
(A)对个体兴趣探索研究
B.
(B)对员工进行人员面试、岗位匹配度调查
C.
(C)在群体中开展筛选、选拔
D.
(D)为团体的教育培养方向提供决策依据
*
36
职业指导人员不断提高自己的业务素质是提供优质服务的基础,需要具备的能力包括
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A.
(A)清晰的自我意识
B.
(B)职业敏感性
C.
(C)与不同服务对象打交道的技能
D.
(D)本科以上学历并获得职业资格认定
*
37
职业价值观量表可以适用的范围包括 ( )
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A.
(A)面临个人职业选择
B.
(B)初入职场人员职业价值观的诊断
C.
(C)企业对人才招聘、选拔时
D.
(D)企业文化建设时对职工的测评
*
38
下列属于成就动机量表适用范围的是( )
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A.
(A)人员录用、选拔和安置
B.
(B)高校毕业生就业入职
C.
(C)诊断群体的就业动机特质
D.
(D)进行职业生涯规划
*
39
下列属于艾森克人格问卷中,分量表类型的是 ( )
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A.
(A)内外倾向量表
B.
(B)情绪性量表
C.
(C)心理变态量表
D.
(D)效度量表
*
40
对于国家与地区政策在就业环境评估中的要素包括( )
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A.
(A)重点项目
B.
(B)产业、行业政策
C.
(C)人才引进政策
D.
(D)金融投资环境
*
41
对于国家与地区政策在就业环境评估中的结果进行整理,要注意的方面包括 ( )
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A.
(A)结合政策要素采集政策
B.
(B)结合群体需要采集政策
C.
(C)结合个体自身情况采集政策
D.
(D)结合产业发展采集政策
*
42
了解产业行业状况对就业创业的影响,主要从那几个方面 ( )
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A.
(A)产业行业布局
B.
(B)产业行业政策
C.
(C)产业行业发展
D.
(D)影响产业行业发展的主要因素
*
43
产业行业状况对劳动者就业创业影响评估的结果整理时,要注重的关键点包括 ( )
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A.
(A)评估的要素内容与求职需求的目标要密切相关
B.
(B)评估、分析要关注求职者相对于产业行业的适应性
C.
(C)帮助求职者快速判断出在某个岗位的职业发展可能性
D.
(D)对求职者提供个性化的区别对待
*
44
在对用人单位招用人环境评估中,加强按行业划分的精细化服务,可以开展的工作是( )
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A.
(A)不断积累用人单位招聘人效果的比对数据
B.
(B)重视调查、研究、分析工作
C.
(C)定期采集数据,形成不同行业、单位效果评估报告
D.
(D)加强与用人单位的沟通联系
*
45
用人单位招用人环境评估中,出现的典型问题不包括( )
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A.
(A)应具有前瞻性
B.
(B)用人单位内部环境不可忽视
C.
(C)对企业的不合理薪资要给与指导
D.
(D)要掌握劳动力市场供给情况
*
46
职业诊断中探查运用的技术技巧包括( )
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A.
(A)良好的沟通
B.
(B)严格正确的程序
C.
(C)探和查紧密结合
D.
(D)适当的共情
五、案例客观题(首先阅读案例背景,然后回答每个案例的问题(单项选择)。共15个小题,每题2分。)
*
47
[案例一]
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A.
刘先生,57岁,曾是某企业一名车间工人,没有什么职业特长,一直是单位锣鼓队骨干队员,因企业外迁,提前解除了劳动合同。刘先生一家五口人长期生活在一间狭小的平房里,爱人因照顾年迈的婆婆一直未工作,他失业后,家庭生活有些艰难。刘先生也曾多次找过工作,但因年龄大、技能单一、学历低等原因一直没有找到合适的工作,一度对生活失去了信心。
如果你已明白[案例一]的内容,请回答下列问题。
*
48
针对刘先生的情况,首要考虑的诊断方法是
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A.
(A)问询、探查
B.
(B)问卷调查法
C.
(C)案例分析法
D.
(D)职业素质测评法
*
49
下列岗位中,最适合推荐给刘先生的是
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A.
(A)市场管理人员
B.
(B)商超企划人员
C.
(C)文化馆演职人员
D.
(D)社区垃圾分类员
*
50
下列适合向刘先生宣传的就业政策是
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A.
(A)自主创业政策
B.
(B)积分落户政策
C.
(C)鼓励到城乡基层就业相关政策
D.
(D)免费参加职业技能培训的政策
*
51
若岗位推荐成功,最适合为刘先生提供的试用期跟踪指导的内容是
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A.
(A)工种分析
B.
(B)劳动维权
C.
(C)职业适应性指导
D.
(D)职业生涯规划
*
52
[案例二]
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A.
A市于2018年启动深度贫困地区贫困劳动力技能培训全覆盖行动,在充分掌握输入地用工企业、行业用工需求和贫困劳动力就业培训意愿的基础上,依托职业院校、培训机构等开设 “扶贫专班”,采取单独编班、小班教学的方式,开展订单、定向、定岗培训,实行 “包吃住、包学会、包就业”,同时,充分发挥定点培训机构、对口帮扶城市和转移就业城市培训机构、“一对一”帮扶培训机构的作用,根据当地经济产业发展和贫困劳动力脱贫增收实际需求,拓展培训内容,有针对性地组织开展就业技能培训、农村实用技术培训、民族特色手工艺培训、语言和引导性培训、劳动预备制培训等五大类培训。根据贫困劳动力的培训需求和实际情况,通过 “农民夜校” “培训大篷车”“田间课堂”等 “送培训下乡”活动,确保贫困劳动力在家门口就能接受 “短平快”的技能培训。培训结束后,由职业技能鉴定机构考核,合格者发给相应职业资格证书。人社部门根据学员自身实际,进行综合评估,推荐到就近企业或东部对口省就业。
B.
学员王某反映,他到外地找过工作,挣钱倒是能挣一些,但太辛苦,吃不好,住不好,夏天太热,冬天太冷,还经常要受领导和同事的气。两年内连续换了三次工作,对小王的心理打击很大。
如果你已明白[案例二]的内容,请回答下列问题。
*
53
A市实行 “包吃住、包学会、包就业”的培训方式,按照国家职业技能提升行动的政策规定,应当免费开展职业技能培训的群体包括:
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A.
(A)农村劳动力、“两后生”、退役军人
B.
(B)贫困家庭子女、“两后生”、退役军人
C.
(C)贫困家庭子女、农村劳动力、退役军人
D.
(D)贫困家庭子女、农村劳动力、“两后生”
*
54
在培训期间按规定通过就业补助资金应当给予生活费补贴的群体包括:
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A.
(A)就业困难人员、零就业家庭成员、“两后生”
B.
(B)贫困劳动力、零就业家庭成员、“两后生”
C.
(C)贫困劳动力、就业困难人员、“两后生”
D.
(D)贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭成员
*
55
职业指导人员对经培训合格学员能否到东部对口省就业的可能性进行评估,需重点考虑的社会背景因素是:
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A.
(A)婚姻状况
B.
(B)可流动性
C.
(C)一般经济状况
D.
(D)个人可利用资源
*
56
根据学员王某所反映的情况,你觉得王某最可能存在的问题是
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A.
(A)职业认知问题
B.
(B)就业期望问题
C.
(C)就业动机问题
D.
(D)职业信心问题
*
57
[案例三]
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A.
王某,女,28岁,气质佳,就读于省会某旅游学校,曾担任学校学生会会长。毕业后在省城某慈善基金会工作,后因未婚夫患癌症去世而辞职回老家。家人朋友为让她尽快走出来,没少为他介绍工作,但她连面试都没有去过。
B.
王某自述道:男友去世后,我感觉天都要塌了,这二年多来我一直生活在回忆中,不想面对任何人,所以一直没有去主动找工作。指导过程中,她显得很迷惘,一会看看桌上,一会看看窗外,始终没正视过为她做职业指导的杨老师。
C.
通过进一步的沟通了解,杨老师得知,小王一家生活在四线城市的普通家庭,经济来源主要靠父母微薄的退休金,看父母缩衣节食,小王有些不忍,虽然还没有真正走出阴影,但不想让父母太操劳,愿意为了改善家庭经济,先找份工作。对于就业期望,她说,干什么都可以,月薪要求在5000元以上,要缴纳五险一金。
D.
杨老师为其进行了霍兰德职业兴趣测试,其霍兰德代码为SAE。
如果你已明白[案例三]的内容,请回答下列问题。
*
58
根据本案例背景,你认为,杨老师要帮助小王走出困境,指导工作的切入点是
该题配额已满,无法继续作答,请联系发布者
A.
(A)只有改变认知,才能调整行为,杨老师首先应该帮助小王进行心理疏导
B.
(B)工作是谋生的手段,杨老师首先应帮助小王找一份工作,让她在工作中忘掉过去,开始新的人生
C.
(C)工作不是随便找的,杨老师首先应对小王进行职业取向分析,帮助其进行职业生涯的规划
D.
(D)好工作要靠核心竞争力,考虑到小王与职场脱节很久,杨老师首先应推荐小王参加市场紧缺岗位的技能培训
*
59
根据本案例背景和小王的职业兴趣测试结果,你认为下列符合小王性格特征的表述是
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A.
(A)抽象思维较强,求知欲强,肯动脑、善思考,不愿动手,不善于领导他人
B.
(B)喜欢使用工具从事操作性工作,动手能力强,做事手脚灵活、动作协调
C.
(C)尊重权威和规则制度,喜欢按计划办事,细心,有条理,习惯接受他人的指导和领导
D.
(D)喜欢与人交往、善言谈、愿意教导别人、寻找广泛的人际关系,渴望发挥自己的社会作用
*
60
根据小王的个人情况,下列可能适合小王的职业是
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A.
(A)出版社校核员
B.
(B)社会工作者
C.
(C)图书管理员
D.
(D)服装设计师
*
61
在职业设计过程中,仅凭霍兰德职业兴趣测试是不够的,如果从技能角度出发,你建议还可以辅助一个重要的测试是( )。
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A.
(A)GATB
B.
(B)MBTI
C.
(C)16PF
D.
(D)DISC
*
62
[案例四]
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A.
安徽某集团公司为国家高新技术型化工企业,年产值几十亿元,产品远销十几个国家。随着生产规模的不断扩大,企业用工也呈现较快增长。近两年,为稳定正常生产每月都需招进一定数量的员工,但仍不能完全满足用工需求。今年以来,企业用工需求为4000人,虽大力招工,但尚有一千多人的用工缺口。
B.
为此,市职业介绍服务中心高级职业指导师到企业进行调研以后,发现该企业一线员工在扣除五险一金外,实发月工资为2200元左右。另外,该企业招工只在企业周边宣传,很少走出去。
C.
D.
如果你已明白[案例四]的内容,请回答下列问题。
*
63
下面对该企业招工难原因的分析,最恰当的是
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A.
(A)该企业工资水平偏低,缺乏竞争力,难以吸引求职者,同时,招聘形式也过于单一
B.
(B)化工类企业的劳动强度大、劳动环境恶劣使劳动者缺乏求职意愿
C.
(C)企业未能建立良好的企业形象,对求职者缺乏吸引力
D.
(D)企业工资相比经济发达地区明显缺乏竞争力
*
64
职业指导师们就缓解该企业的招工难问题进行了讨论,以下解决措施中最有针对性的是
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A.
(A)根据人力资源市场工资指导价位,及时提高职工工资待遇,尽量接近或缩小与经济发达城市的工资差距,增加用工吸引力
B.
(B)加大就业服务力度,指导专人和企业定期联系,了解企业用工信息,在人力资源市场免费发布,扩大信息发布渠道
C.
(C)从实际出发,深入分析招工、岗位要求,灵活掌握约束招工条件,降低招聘要求
D.
(D)考虑岗位实际用工需求的前提下,吸收就业困难人员就业,一方面弥补用工缺口,同时还可以享受各级政府在岗位、社会保险缴纳、税费减免等方面的补贴政策
*
65
为了进一步解决该企业的招工难问题,小王进一步提出了以下四条建议,其中,不恰当的是
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A.
(A)企业通过与政府、学校和中介机构合作或者自主招聘的方式,到经济发展相对落后而劳动力资源丰富的地区选拔员工
B.
(B)对求职者将来在企业中的生存状况,包括工资水平、劳动保护、食宿和文化娱乐等提供关怀,增加员工对企业的归属感
C.
(C)与高校建立联系,开展针对性宣传和指导,吸引大学生就业
D.
(D)借用多种宣传手段和激励措施,充分调动本单位在职人员的积极性,使他们通过亲戚、朋友、同学等人际网络,推介、带动更多的人到本企业就业
*
66
公共就业服务专项业务竞赛活动
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A.
(基层公共就业服务人员)
B.
理论知识竞赛(市赛B卷)
C.
(共65道题,满分为100分,答题时间45分钟)
一、填空题(写出题目空格处应该填写的文字,共10题,每题1分。)
2018年2月12日,习近平总书记在打好精准脱贫攻坚战座谈会上指出:党中央反复强调,脱贫攻坚期内,扶贫标准就是稳定实现贫困人口“□□□□□□”、贫困地区基本公共服务领域主要指标接近全国平均水平。
2020年3月6日,习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上指出:要努力克服疫情影响,优先支持贫困劳动力务工就业,在企业复工复产、重大项目开工、物流体系建设等方面优先组织和使用贫困劳动力,鼓励企业更多招用贫困地区特别是□□□□贫困家庭人员,通过东西部扶贫协作“点对点”帮助贫困劳动力尽快有序返岗。
习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上指出:要抓好社保费阶段性减免、失业保险□□□□、就业补贴等政策落地。
根据《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化□□□举措的实施意见》(国办发〔2020〕6号)精神,要支持多渠道灵活就业,取消灵活就业人员参加企业职工基本养老保险的省内城乡户籍限制,对就业困难人员、离校2内未就业高校毕业生灵活就业后缴纳社会保险费的,按规定给予一定的社会保险补贴。
*
67
根据《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发【2019】28号)精神,要推进就业服务全覆盖,劳动年龄内、有劳动能力、有就业要求、处于失业状态的城乡劳动者可在□□□进行失业登记,申请享受基本公共就业服务。
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A.
6.处于劳动年龄段之内、正在从事社会劳动的人力资源,可称为“□□就业人口”。
根据人力资源和社会保障部《关于印发进一步整合资源加强基层劳动就业社会保障公共服务平台和网络建设指导意见的通知》(人社部发[2010]22号)精神,基层劳动就业社会保障公共服务平台建设的原则是:坚持公益性,注重服务的公平性、可及性和□□□。
在充分就业情况下,仍然会存在摩擦性失业和□□□失业。
为抗击非冠病毒影响,帮助企业复工复产和求职者就业,中国就业培训技术指导中心组建了“□□□+职业指导”专家志愿团,在中国就业网通过公布邮箱进行邮件指导。
人员素质测评主要是对人的能力因素、个人特质因素和□□因素进行测量和评价。
二、判断题(判断下列表述的正误,共10题,每题1分。)
某社区辖区内符合就业失业登记条件的人员98%进行登记,根据《人力资源社会保障部办公厅关于开展第四批国家级充分就业社区推荐认定工作的通知》(人社厅函[2016]466号)的有关要求,该社区这项指标是否达到了国家级充分就业社区的申报认定标准。
根据人力资源和社会保障部《关于进一步加强基层平台就业工作若干问题的意见》(人社部发〔2010〕37号)精神,基层劳动就业社会保障公共服务平台作为人社服务民生的窗口,应按照社区(行政村)完成就业任务的数量、质量,采取政府购买服务、费随事转、以奖代补等多种方式给予经费支持。
老刘是某芯片加工企业老板,也是一位爱心人士。今年,他招用了20名建档立卡贫困人口,并签订了3年期限的劳动合同,缴纳了“五险一金”。一天,听同行说,国家为了促进重点群体就业出台了《国务院扶贫办关于进一步支持和促进重点群体创业就业有关税收政策的通知》(财税〔2019〕22号),按该通知精神,对于他们新招用的这20名建档立卡贫困人口职工,自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起,可以在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年6000元,最高可上浮50%。
烹饪专业毕业生小张通过了当地某四星级酒店餐饮部的招聘面试,但在入职体检时被鉴定为传染病病原携带者,单位以此为由拒绝录用他。小张一气之下到当地劳动监察部门投诉维权。根据《中华人民共和国就业促进法》的有关规定,请问该单位的做法正确吗?
今天,某机械厂人事财务处杨经理,拿着一份《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)的文件向厂长汇报说:厂长,政府将要加大援企稳岗力度,准备阶段性降低医疗保险费、失业保险费率,实施期限延长至2021年6月30日。请问,杨经理对文件的理解正确吗?
小王是某县建档立卡贫困家庭成员,他非常痴迷无人机,想就读市技工学院无人机专业,但是家里穷,怕缴不起学费、上不起学,特到乡镇劳动就业社会保障服务中心咨询。根据《人力资源社会保障部财政部关于进一步加大就业扶贫政策支持力度着力提高劳务组织化程度的通知》(人社部发[2018]46号)规定,像小王这类就读技工院校的学生,能够按规定免除学费、获得助学金。
王哥和李姐夫妻属于零就业家庭成员,前段时间向街道劳动就业社会保障服务中心申请了就业援助。听邻居陈大爷说,根据国家规定,街道街道劳动就业社会保障服务中心应该在一个月内为他们夫妻俩均提供就业岗位。请问,陈大爷的说法对吗?
*
68
小陈,部队转业后开办了一家小微企业,共有员工40名,由于业务发展,今年又新聘用了保安、保洁等4名失业人员,这4人均符合申请创业担保贷款条件。因急需资金周转,小陈现以公司名义向有关部门申请创业担保贷款。
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A.
根据人力资源社会保障部和中国人民银行《关于进一步加大创业担保贷款贴息力度全力支持重点群体创业就业的通知》(财金〔2020〕21号)精神,小陈的公司符合申请条件。
某社区拟对辖区内就业困难人员培训愿望进行一次调查,劳动保障协理员小王设计了一份调查表,把调查问题和每个问题可能有的答案罗列在问卷之中,并按一定的顺序进行排列,就业困难人员只需打勾选择即可完成问卷。若按问卷的结构和答题方式划分,这种问卷称为自由型问卷。
小王2019年从化工职业学院毕业后签约了一家从事化工生产的私营企业,由于该企业不具备保管档案的资质,小王想将自己档案委托该企业所辖的公共就业人才服务机构保管,可遭到拒绝,理由是小王已与企业签订了劳动合同,该机构就无法为他提供人事档案管理服务。请问,该机构的这种说法对吗?
三、单项选择题(每小题只有一个最恰当的答案,共10题,每题1分。)
*
69
老王失业后准备开一家职业中介,为了解开办的条件,他走进了小区附近经营多年的某中介公司,向老板老曹打听详情。老曹回忆说:开办职业中介机构,好像要具备四个主要条件:一是要有明确的章程和管理制度,二是要有开展业务必备的固定场所和办公设施,三是要有不少于十万元的开办资金或流动资金,四是有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员。根据《中华人民共和国就业促进法》规定,老曹所说的四个条件中,不属于设立职业中介机构应当具备条件的是( )。
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A.
有明确的章程和管理制度
B.
有开展业务必备的固定场所和办公设施
C.
有不少于十万元的开办资金或流动资金
D.
有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员
*
70
老王因企业经营不善而失业了。一天,和他一起失业的工友老刘告诉他说:如果到街道申请认定到就业困难人员,就可以享受到政府很多扶持政策。当老王问及申请条件时,老刘说:听说,申请范围有很多,比如,因身体状况原因、技能水平、家庭因素等原因难以实现就业的,或因连续失业半年以上仍未能实现就业的人员等。根据《中华人民共和国就业促进法》规定,老刘所说不属于就业困难人员范围的是( )。
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A.
因身体状况原因难以实现就业
B.
因技能水平原因难以实现就业
C.
因家庭因素原因难以实现就业
D.
连续失业半年以上仍未能实现就业的人员
*
71
某超市开业新招聘了一批员工,因新开业前期事务很多,超市人事部一直未为这批新录用的员工办理就业登记手续。今天超市人事部接到市劳动监察部门电话,说该单位行为已经违反了人力资源社会保障部《就业服务与就业管理规定》,若再不及时为劳动者办理就业登记手续的,将要处以罚款。按规定,该超市招用员工后,应当于录用之日起( )内办理登记手续。
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A.
10日
B.
15日
C.
20日
D.
30日
*
72
A厂是本地一家颇有影响的企业,现有员工400名。一天,市残疾人职业介绍服务中心的王主任来到该厂人事部,她向人事部张部长宣传企业吸纳残疾人就业的有关政策。王主任说:根据《残疾人就业条例》,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的一定比例。请问该厂吸纳残疾人就业不得低于多少人?
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A.
4人
B.
6人
C.
8人
D.
10人
*
73
王大姐,44岁,失业后到处摆摊做手机贴膜生意,工作不太稳定,但自己挂靠当地劳动保障事务所缴纳养老和医疗保险,每年约12000元左右。社区考虑她实际困难,帮她向人社部门申请享受了三年灵活就业社会保险补贴,眼看三年的补贴期限即将到期。今年受新冠肺炎疫情影响,王大姐手机贴膜的生意不好,她专程到社区劳动就业社会保障服务站咨询,能否办帮她再延长几年社保补贴。
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A.
请问,根据《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)精神,对像王大姐这样的就业困难人员,享受灵活就业社会保险补贴政策期满仍未实现稳定就业的,政策享受期限可延长( )。
B.
半年
C.
一年
D.
二年
E.
三年
*
74
根据人力资源和社会保障部《关于印发进一步整合资源加强基层劳动就业社会保障公共服务平台和网络建设指导意见的通知》(人社部发[2010]22号)精神,基层平台根据辖区内服务对象数量,综合考虑辖区内就业人口、用人单位数量、辖区面积、工作任务量、经济社会发展水平等因素,配置相应的工作人员。一般情况下,街道、乡镇劳动就业社会保障公共服务平台每( )名左右服务对象应配置1名工作人员。
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A.
A、6000 B、7000 C、5000 D、8000
*
75
王阿姨,失业后开了一家热干面店,今年1月不幸感染了新冠肺炎,店歇业了没有经济来源,原来向人社部门申请的创业担保贷款也快要到期了,王阿姨非常着急,拨打12333,想咨询是否能给予展期?能展期几年?
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A.
请根据人力资源社会保障部和中国人民银行《关于进一步加大创业担保贷款贴息力度全力支持重点群体创业就业的通知》(财金〔2020〕21号)精神,回答王阿姨的问题。
B.
不能
C.
能,半年
D.
能,一年
E.
能,二年 [T/]
*
76
老张,男,57周岁,失业后由于年龄大、技能低一直找不到适合的工作,靠失业保险金生活。最近由于新冠肺炎疫情影响,经济不景气,找工作更是难上加难,眼看领取失业保险金的期限要结束了,今后如何生活?老张整天愁容满面。
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A.
根据《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》(国办发〔2020〕6号)精神,国家将加强对困难人员的兜底保障,对像老张这样领取失业保险金期满仍未就业人员,可发放一定期间的失业补助金。请问,这个期限是( )。
B.
半年
C.
一年
D.
二年
E.
三年
*
77
某社区居民刘红,在社区进行了失业登记,想参加技能培训,提高自己就业能力,按照《劳动保障协理员工作指南》中“为服务对象推荐培训项目的步骤”要求,劳动保障协理员为她推荐参加技能培训的步骤应是( )。
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A.
了解服务对象基本情况→分析个人优势和职业期望→推荐培训项目→个人作出选择
B.
了解服务对象基本情况→推荐培训项目→个人作出选择
C.
分析培训机构情况→分析个人职业期望→推荐培训项目
D.
了解服务对象基本情况→推荐培训项目→分析个人职业期望→个人作出选择
*
78
就业帮扶是帮助搬迁群众搬得出、稳得住、有就业、能致富的重要举措,今天,在A县某乡镇大型安置区专场会议上,乡镇劳动就业社会保障服务中心刘所长表示,他们将广泛动员搬迁群众积极参与并自主选择适合的职业技能培训项目,推动培训应培尽培,并庄严承诺了一个让有培训意愿的搬迁群众获得培训信息的期限。根据《人力资源社会保障部 国家发展改革委 财政部 国务院扶贫办关于做好易地扶贫搬迁就业帮扶工作的通知》(人社部发[2019]47号)精神,刘所长所承诺的推送培训信息的期限是( )。
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A.
三天之内
B.
半个月之内
C.
一个月之内
D.
二个月之内
四、多项选择题(每小题有多个答案正确,共20题,每题2分。)
*
79
根据《中华人民共和国就业促进法》规定,职业中介机构不得有下列行为的是( )。
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A.
提供虚假就业信息
B.
为用人单位提供跨地区职业中介服务
C.
扣押劳动者的居民身份证和其他证件
D.
向劳动者收取中介费
*
80
根据人力资源社会保障部《就业服务与就业管理规定》,招用人员简章应包括的内容有( )。
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A.
用人单位基本情况和招用人数
B.
性别要求和工作内容
C.
劳动报酬、福利待遇
D.
社会保险
*
81
根据《残疾人就业条例》,中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构应当免费为残疾人就业提供的服务是( )。
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A.
职业心理咨询
B.
职业适应评估
C.
职业康复训练
D.
求职定向指导
*
82
根据《人力资源社会保障部 国家发展改革委 财政部关于推进全方位公共就业服务的指导意见》( 人社部发【2018】77号)精神,“完善全领域的多渠道供给机制”的内容包括( )。
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A.
拓展网上服务平台、移动客户端、自助终端、手机短信、12345咨询电话、有线电视等渠道,实现线上服务同步联动
B.
推动线下实体网点服务与线上互联网服务深度融合,实现同一业务事项多渠道可受理、任一方式可办结
C.
合理设置经办窗口,开设重点群体专门窗口和绿色通道,设立自助服务区域,改善线下服务体验
D.
延长线上服务链条,先行推动职业介绍、就业失业登记等事项网上办理,严防“应上尽上、全程在线、全网通办”的冒进思想
*
83
关于我国目前劳动力市场的描述,比较恰当的是( )。
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A.
(A)劳动力数量供大于求的矛盾还非常突出
B.
(B)结构性失业问题不太明显
C.
(C)失业率得到有效控制
D.
(D)农村剩余劳动力的就业压力不再突出
*
84
根据原劳动保障部《关于进一步做好失业调控工作的意见》(劳社部发〔2004〕13号)精神,目前我国失业调控采取的措施主要有( )。
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A.
A、实施预防失业和稳定就业政策 B、完善企业用工监测制度
B.
C、建立失业预警机制 D、做好职工安置工作
*
85
根据人力资源社会保障部《就业服务与就业管理规定》,下列选项中属于职业指导工作内容的是( )。
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A.
帮助劳动者了解职业状况、掌握求职方法、确定择业方向、增强择业能力
B.
为劳动者确定需进行职业技能培训的项目和等级,并提供相关培训机构信息
C.
开展对劳动者个人职业素质和特点的测试,并对其职业能力进行评价
D.
对准备从事个体劳动或开办私营企业的劳动者提供创业咨询服务
*
86
根据《人力资源社会保障部办公厅关于开展第四批国家级充分就业社区推荐认定工作的通知》(人社厅函[2016]466号)的有关要求,国家级充分就业社区申报认定标准中的核心指标包括( )。
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A.
A、登记失业人员就业率 B、就业困难人员就业率
B.
C、辖区用人单位劳动关系纠纷发生率 D、零转移家庭转移就业率
*
87
根据《人力资源社会保障部 国家发展改革委 财政部关于推进全方位公共就业服务的指导意见》(人社部发【2018】77号)精神,推广“15分钟服务圈”应综合考虑的因素包括( )。
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A.
服务半径
B.
资源承载能力
C.
城镇化发展趋势
D.
服务人口
*
88
根据人力资源社会保障部《就业服务与就业管理规定》,公共就业服务机构可注销登记失业人员失业登记情形有( )。
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A.
被用人单位录用的
B.
从事个体经营或创办企业,并领取工商营业执照的
C.
已从事有稳定收入的劳动,并且月收入不低于当地社会平均工资标准的
D.
已享受失业保险待遇的
*
89
下列选项中,属于全国招聘信息公共服务数据指标中用人单位信息表内容的是( )。
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A.
B.
单位名称
C.
注册资金
D.
E.
单位简介
F.
所属行业
*
90
工作总结的结构包括( )。
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A.
B.
落款
C.
标题
D.
正文
E.
主题
*
91
人力资源和社会保障突发事件主要是指辖区内的人员因人力资源和社会保障
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A.
问题引起的( )等重大突发事件。
B.
C.
集体上访
D.
静坐
E.
游行
F.
举报
*
92
下列选项中,属于处理人力资源和社会保障突发事件的原则是( )。
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A.
B.
预防为主
C.
区别对待
D.
E.
教育疏导
F.
重在调解
*
93
提供针对性人力资源和社会保障政策指导的方法包括( )。
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A.
B.
个体面谈指导
C.
群体面授指导
D.
E.
实地场景观摩指导
F.
影像资料观摩指导
*
94
提供针对性人力资源和社会保障政策指导的步骤包括( )。
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A.
B.
经费预算
C.
心理辅导
D.
E.
政策辅导
F.
跟踪服务
*
95
一般个案工作的过程包括( )。
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A.
B.
收集资料与预估
C.
申请和接案
D.
E.
落实和执行计划
F.
制订服务计划
*
96
属于个案工作程序中制订服务计划步骤内容的是( )。
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A.
B.
确立总目标
C.
依据具体目标制订可行步骤
D.
E.
把总目标细化为若干具体目标
F.
对具体目标加以合理排序
*
97
职业生涯设计的任务包括( )。
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A.
B.
引导求职者克服挫折
C.
制定职业发展的策略
D.
E.
设计具体的活动计划
F.
明确具体的职业生涯发展途径
*
98
职业培训的主要目的包括:( )。
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A.
B.
增强劳动者素质
C.
提高劳动者文化水平
D.
E.
提高劳动者就业能力
F.
提高劳动者适应职业转换能力
*
99
五、案例客观题(首先阅读案例背景,然后回答每个案例的问题。共15个小题,每题2分。)
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A.
[案例1]
B.
为切实帮助辖区失业人员实现充分就业,海门市人力资源和社会保障局将2020年定为基层劳动就业社会保障公共服务平台“精细化就业服务年”。海星街道是海门市主城区的一个老街道,辖区失业人员特别是就业困难人员较多,街道劳动就业社会保障服务所积极响应市局号召,决定开展一次摸底调查,全面摸清辖区失业人员的就业失业状况,为后续开展针对性地就业服务打下基础。
C.
小秦是大学毕业后新应聘到海星街道服务所的劳动保障协理员,根据刘所长的安排,小秦首先制定了一份《2020年海星街道信息采集工作方案》,工作方案包括了工作目标、工作任务、工作措施、组织管理和工作要求等内容。为确保调查精准到位,小秦还设计了《失业人员动态调查表》,该表中包括了失业人员的基本情况、失业登记情况、就业困难人员认定情况、培训意愿、就业愿望、创业需求、就业服务情况六大内容。刘所长仔细阅读后帮助小秦修改和完善了有关内容。为确保调查顺利实施,刘所长要求小秦先选择一个社区做试验调查,小秦非常愉快地接受了任务,并希望刘所长能从全街道的社区中挑选有经验的得力人员配合她做试验调查。
D.
调查工作开始了,一天,小秦敲开了迎春社区6幢606室张大哥的家门,进门以后,小秦热情地向张大哥做了自我介绍,希望张大哥能配合她的调查工作。张大哥是个腼腆之人,当小秦问他目前状况、是否需要培训、需要找什么样的工作等问题时,他总吱吱唔唔。为让张大哥畅所欲言,小秦经常使用下列语句提问:“还有别的吗?”“还有其他原因吗?”“请再告诉我一些这方面的内容”等,在小秦的鼓励下,张大哥终于配合小秦完成了调查工作。
E.
这次调查活动,海星街道劳动保障协理员们共走访了辖区8245名失业人员,全面了解了他们的就业期望和失业原因,一场精细化的就业服务拉开了序幕。
F.
如果你已明白[案例一]的内容,请回答下列问题。
G.
1.(单选题)按照《劳动保障协理员工作指南》中劳动保障协理员“拟定信息采集工作方案”的要求,小秦所设计的工作方案中缺少的一个重要内容是
H.
(A)责任机制 (B)经费预算 (C)人员分工 (D)工作步骤
*
100
(多选题)根据对辖区失业人员跟踪调查的工作实践,您认为小秦所设计的《失业人员动态调查表》还需要完善的项目有
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A.
(A)失业后的就业情况 (B)失业人员参保情况
B.
(C)享受政策情况 (D)对社区工作的建议
*
101
(单选题)本案例中,海星街道对辖区失业人员就业失业状况的调查类型是( )。
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A.
(A)抽样调查 (B)普查 (C)重点调查 (D)典型调查
*
102
(单选题)本案例中,海星街道对辖区失业人员就业失业状况的调查的方法应采取( )。
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A.
(A)观察法 (B)报告法 (C)登记法 (D)询问法
*
103
(多选题)按照《劳动保障协理员工作指南》的相关要求,在组建试验调查队伍时,应注意( )。
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A.
(A)调查的组织者和调查方案的设计者必须亲自参加
B.
(B)选派若干有经验的调查人员做试验调查的骨干
C.
(C)尽量全部选派富有调查经验的得力人员
D.
(D)吸取少量缺乏经验的调查人员参加
*
104
(单选题)为鼓励张大哥畅所欲言,配合完成调查,劳动保障协理员经常使用“还有别的吗?”“请再告诉我一些这方面的内容”等语言进行提问,这样的问话方式叫( )。
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A.
(A)追问 (B)澄清 (C)引导性提问 (D)反问
*
105
[案例2]
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A.
受疫情影响,今年某街道的离校未就业大学生比往年多了10%,街道正努力为这些大学生解决就业问题。张丽是街道劳动就业社会保障服务中心的就业指导员,在空岗摸底调查时得知辖区内一家大型直营连锁综合购物中心即将开张,急需招聘30名员工分配到各部门担任助理,要求拥有大专或以上学历、1年以上工作经验,月薪 3000元。张丽主动上门与企业人事沟通,得知企业到区人力资源市场招聘只收到8份简历,招聘任务如果不能按时完成会影响购物中心按时开张,企业很着急。
B.
针对以上情况,张丽一方面为企业人事介绍目前的人力资源市场行情,建议企业适当提高薪酬福利待遇;另一方面在了解助理工作的岗位职责后建议企业适当降低用人的标准,为缺乏工作经验的离校未就业高校毕业生创造就业机会;此外还建议企业根据招聘对象的特点选择多元化的渠道发布信息,并采用效率较高的“专场招聘、集中面试”的方式进行招聘。企业采纳了张丽的建议。
C.
张丽一方面通过多渠道发布该企业的招聘信息,一方面组织辖区内符合该企业要求且有应聘意愿的离校未就业大学生开展团体咨询指导。招聘当天共来了50多名符合条件的求职者,经过面试招聘到30名员工,其中25名是离校未就业高校毕业生。一个月后,张丽又走进该购物中心为新录用的大学生做了后续团体职业指导。
D.
如果你已明白[案例二]的内容,请回答下列问题。
E.
7. (多选题)您认为张丽所采取的招聘信息发布渠道,比较合适的是
F.
(A)在市、区、街道、社区四级互联互通的公共就业服务招聘网发布
G.
(B)在市人社部门和高校部门近期联合举办的“空中招聘会”发布
H.
(C)在市、区、街道、社区的微信公众号发布
I.
(D)在街道和所辖各社区的信息发布栏中发布
*
106
(单选题)根据企业的招聘需求,除张丽建议的招聘方式外,您认为还可以采取较为高效的招聘方式有:
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A.
(A)网络招聘面试 (B)中介代理招聘
B.
(C)走进校园招聘 (D)辖区摆摊招聘
*
107
(单选题)您认为,张丽在对辖区内符合购物中心招聘要求的离校未就业大学生开展团体职业指导时,其重点应优先放在( )。
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A.
(A)就业创业政策宣讲 (B)简历及面试技巧指导
B.
(C)职场适应指导 (D)职业生涯规划设计
*
108
(单选题)您认为,张丽的后续团体职业指导,其重点应优先放在( )。
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A.
(A)就业创业政策宣讲 (B)简历及面试技巧指导
B.
(C)职场适应指导 (D)职业生涯规划设计
*
109
(单选题)根据《劳动保障协理员工作指南》的有关要求,张丽进行团体指导流程的第一步应是( )。
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A.
(A)笑迎未来 (B)职业探索 (C)认识自我 (D)“破冰”了解
*
110
[案例3]
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A.
老王,49岁,男,小学文化, 建档立卡贫困户,母亲去世后随父亲到外地打工并结婚生子,后因父亲患肺癌回到老家,父亲的治疗不但花光了家里所有的积蓄,还欠了外债,妻子因家庭贫困不堪重负,离婚后留下年幼儿子出走。
B.
近期,镇政府免费为贫困户发放种兔,鼓励他们养兔脱贫,乡镇劳动就业社会保障服务中心的杨所长还介绍他到当地的养兔合作社,一边打工一边参加种兔养殖培训。一年以后,老王也准备利用自己空地开办一家种兔养殖场,请合作社的老师估算了一下,养200只种兔大概需要3万元,算上装修、饲料、前期的疫苗、药物、环保处理等需要7万元。老王又找到杨所长请求帮助。
C.
如果你已明白[案例三]的内容,请回答下列问题。
D.
12. (多选题)老王参加种兔养殖培训,可享受的培训政策有()。
E.
(A)免费技能培训 (B)培训期间的生活费补贴
F.
(C)免费的场地、课时补贴 (D)培训合格后2万元的获证奖励
*
111
(单选题)面对老王的创业愿望,您认为,杨所长应首先( )。
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A.
(A)帮助他落实符合国家环保要求的场地
B.
(B)推荐他参加SYB创业培训班
C.
(C)帮助他筹集或募捐10万元资金
D.
(D)帮助他梳理上游的供应链和下游的销售链
*
112
(单选题)面对老王开办种兔养殖场的资金缺口,杨所长应协助其申请( )。
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A.
(A)创业担保贷款 (B)天使投资
B.
(C)一次性开办费奖励 (D)扶贫慈善资金支持
*
113
(单选题)按创业的风险分,老王拟创办的种兔养殖场属于( )。
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A.
(A)依附型创业 (B)尾随型创业 (C)独创型创业 (D)对抗型创业
答题卡
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