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0518制度考核
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题，现在我们就马上开始吧！
*
1
办公区人员周末休息安排为？（5 分）
该题配额已满，无法继续作答，请联系发布者
A.
固定双休
B.
固定单休
C.
忙时单休、闲时双休
D.
随机休息
E.
驻外人员考勤管理实行？（5 分）
F.
固定周末休息
G.
调休制
H.
法定节假日固定休息
I.
无休息制度
J.
答案：B
K.
带薪病假超出 6 天部分按什么处理？（5 分）
L.
继续按病假
M.
事假
N.
旷工
O.
调休
P.
答案：B
Q.
驻外人员调休每月 4 天是否可累积？（5 分）
R.
可以
S.
不可以
T.
仅可累积 2 天
U.
仅可累积 3 天
V.
答案：A
W.
当日未按规定完成上下班打卡按什么处理？（5 分）
X.
迟到
Y.
早退
Z.
旷工
[.
事假
\.
答案：C
].
员工公务外出 / 出差须提前在企业微信提交？（5 分）
^.
请假申请
_.
外出 / 出差申请
`.
调休申请
a.
报销申请
b.
答案：B
c.
一天（含延迟到岗）请假，办公区人员审批流程第一步是？（5 分）
d.
何洛仪审批
e.
张书记审批
f.
部门负责人审批
g.
运行官审批
h.
答案：C
i.
下班时间（17:00-22:30）群消息回复时效为？（5 分）
j.
30 分钟
k.
1 小时
l.
2 小时
m.
3 小时
n.
答案：B
o.
员工请假获批后在工作群报备，可免于？（5 分）
p.
工作任务
q.
群消息回复时效考核
r.
打卡
s.
工作交接
t.
答案：B
u.
以下哪项不属于请假离岗前要求？（5 分）
v.
做好工作交接
w.
工作群报备
x.
直接离岗
y.
完成审批
z.
答案：C
{.
出差打卡备注中未注明事由及工作情况，视为？（5 分）
|.
有效打卡
}.
无效打卡
~.
迟到
.
早退
.
答案：B
.
办公区人员 8:40 之后打卡视为？（5 分）
.
正常
.
迟到
.
早退
.
旷工
.
答案：B
.
一人发布多条群消息，回复时需 @发布人几次？（5 分）
.
每次都 @
.
只需 @一次
.
无需 @
.
@两次
.
答案：B
.
纪检监察室对请销假情况会？（5 分）
.
从不核查
.
定期核查
.
年度核查
.
随机抽查一次
.
答案：B
.
驻外人员调休须提前？（5 分）
.
安排好驻外工作
.
直接离岗
.
仅口头告知
.
无需审批
.
答案：A
.
考勤数据与什么挂钩？（5 分）
.
仅工资核算
.
仅绩效考核
.
工资核算与绩效考核
.
仅岗位调整
.
答案：C
.
法定节假日值班安排依据是？（5 分）
.
员工自愿
¡.
工作需要
¢.
随机安排
£.
轮流固定
¤.
答案：B
¥.
上班时间未按时回复群消息且无合理说明视为？（5 分）
¦.
合格
§.
不合格
¨.
警告
©.
旷工
ª.
答案：B
«.
原有考勤规定与企业微信打卡制度不一致时，以？为准（5 分）
¬.
原有规定
.
企业微信打卡制度
®.
部门规定
¯.
员工习惯
°.
答案：B
±.
请销假信息仅需哪些部门 / 人员回复？（5 分）
².
全体员工
³.
办公室、财务室、纪检及相关领导
´.
仅部门员工
µ.
仅办公室
¶.
答案：B
答题卡
已答0
未答1
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